Accompagnement RH & Juridique
Faites appel à notre expertise RH. En tant que leader RH sur les marchés américains, notre société offre un accompagnement pour aider votre entreprise à accélérer son expansion. Chez Europortage, nous vous apportons des conseils généraux en matière de RH et un soutien complet dans la rédaction et le renouvellement des contrats RH. Nous vous aidons également à établir un règlement intérieur et à mettre en place des stratégies RH.
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Notre solution
Lors d’une implantation en Amérique Latine ou suite à cette implantation, les entreprises peuvent être confrontées à des problématiques RH et à des besoins ponctuels qu’elles peuvent externaliser. Nous vous accompagnons de différentes manières pour vous aider dans vos projets et pour répondre à vos problématiques. En faisant appel à nos services d’accompagnement RH et juridique pour vos projets, nous vous accompagnons à travers :
Création et renouvellement de contrats
Nous vous aidons à rédiger les contrats de travail pour vos talents. Notre connaissance des marchés, des langues et des cultures des pays d'Amérique Latine vous permettent d’être en conformité avec les réglementations et d’éviter de potentiels litiges.
Accompagnement & Consultance RH
Notre équipe peut répondre à vos besoins concernant l’optimisation des processus de recrutement de vos salariés, l’établissement et la gestion des bulletins de paie, la procédure disciplinaire de rupture de contrat (fin de période d’essai, licenciement pour motif personnel ou économique, rupture conventionnelle, etc.), la rédaction d’accords d’entreprise ou de chartes internes.
Mise en conformité des obligations légales
La mise en conformité de vos obligations légales est un processus demandant des expertises et connaissances locales. Aussi, les complexités administratives, RH et juridiques sont en contante évolution. Pour pallier ces difficultés, Europortage vous accompagne sur les questions juridiques suivantes: droit des sociétes, droit commercial et droit fiscal ou toute question RH ou relevant du droit social.
Accompagnement de vos employés
L’expérience de vos employés est également notre priorité. Nous veillons à ce qu’ils bénéficient de la meilleure expérience possible et s’intègrent parfaitement au reste de votre équipe.
Ils nous font confiance
Pourquoi faire appel à nos services
Faire appel à une organisation professionnelle d’employeurs (PEO) vous permet d’optimiser vos coûts et de simplifier vos opérations. Europortage prend en charge des fonctions essentielles telles que la paie, l’administration des avantages sociaux, la conformité RH et la gestion des risques, supprimant ainsi le besoin d’une grande équipe RH interne. Cela réduit les dépenses administratives et permet d’accéder à des avantages sociaux rentables grâce à des ressources partagées. En externalisant ces tâches complexes, les entreprises peuvent se concentrer sur leurs activités principales, augmentant ainsi leur productivité et leur rentabilité.
Collaborer avec une organisation professionnelle d’employeurs (PEO) offre aux entreprises la tranquillité d’esprit nécessaire pour naviguer dans le paysage complexe des réglementations en matière d’emploi. Europortage apporte une expertise des lois locales, étatiques et fédérales, aidant à atténuer les risques liés à la non-conformité. En collaborant avec nous, les entreprises peuvent éviter les pénalités coûteuses et les problèmes juridiques, tout en se concentrant sur la croissance et l’efficacité opérationnelle, tout en respectant strictement les exigences réglementaires.
Une organisation professionnelle d’employeurs (PEO) simplifie et accélère l’onboarding. Europortage prend en charge les tâches essentielles telles que les formalités administratives, l’inscription aux avantages sociaux, la formation à la conformité et l’orientation des employés, garantissant que toutes les étapes sont réalisées de manière efficace et correcte. Cela réduit non seulement la charge administrative de votre équipe RH, mais offre également une expérience fluide et positive pour les nouveaux employés. En tirant parti de l’expertise et des ressources d’une PEO, les entreprises peuvent intégrer rapidement les nouveaux employés dans leurs rôles, favorisant ainsi la productivité et l’engagement dès le premier jour.
Collaborer avec une organisation professionnelle d’employeurs (PEO) permet aux entreprises d’offrir des packages d’avantages sociaux compétitifs et de haute qualité, qui seraient autrement inaccessibles. Europortage regroupe les employés de plusieurs entreprises pour négocier de meilleurs tarifs pour l’assurance santé, l’épargne retraite, les soins dentaires et de la vue entre autres. Cela vous aide à attirer et à fidéliser les meilleurs talents, améliorant ainsi la satisfaction et la loyauté des employés.
En utilisant une Organisation de Gestion de l’Employeur Professionnel (PEO), les entreprises peuvent offrir des services RH optimisés et des packages d’avantages sociaux qui renforcent la satisfaction et l’engagement des employés. Les PEO prennent en charge des tâches complexes telles que la paie, l’administration des avantages sociaux et la conformité, garantissant que les employés reçoivent un soutien précis et continue. Cette gestion professionnelle des fonctions RH crée un environnement de travail plus positif, permettant aux employés de se concentrer sur leurs rôles et leur croissance professionnelle. De plus, l’accès à des avantages sociaux de haute qualité et à un soutien RH dédié favorise un sentiment de bien-être et de sécurité, contribuant à une main-d’œuvre plus motivée et fidèle.
Nos solutions
Portage Salarial (EOR)
Notre solution de portage salarial / Employer of record (EOR) simplifie l'embauche, le paiement et la gestion de vos employés en Amérique latine. Avec des experts locaux dans plus de 35 pays, nous sommes toujours prêts à vous soutenir.
Externalisation de la paie
Facilitez la gestion de vos opérations de paie à l'international. Nous nous occupons de la conformité, des retenues fiscales et des déclarations où que vous ayez des entités, grâce à notre équipe interne d'experts en paie.
Équipements de télétravail
L'acquisition d'équipements à l'international peut prendre du temps. Avec Europortage, vous pouvez expédier et gérer facilement les appareils pour votre équipe, qu'ils soient locaux ou internationaux. Rendez la gestion de vos équipements plus simple.
Immigration & Visas
Embauchez et retenez les meilleurs talents mondiaux tout en simplifiant les obstacles habituels liés aux visas. Le support en immigration d'Europortage gère l'ensemble du processus de visa, permettant aux employés de travailler depuis plus de 35 pays.
Obtenez l'aide d'experts pour embaucher en Amérique latine
Vous avez des questions ? Nous serions ravis de discuter de votre projet!
Grâce à Europortage, vous aurez accès à :
- Un emploi conforme pour les équipes à distance en Amérique latine
- Une intégration, une gestion de la paie et des avantages sociaux sans faille
- Un support localisé en temps réel par une équipe d’experts.